Page carrière en Indonésie - PUREPROGRESS GmbH

Rejoignez notre équipe en Indonésie

À propos de nous: Chez PUREPROGRESS Indonésie, nous nous engageons à établir de nouvelles normes en matière de logistique et de dédouanement. Faisant partie d’un réseau mondial, notre équipe en Indonésie combine l’expertise locale avec des stratégies innovantes pour fournir des solutions de transport et de dédouanement sans faille dans toute la région. Nous valorisons la collaboration, la diversité et une solide éthique de travail, créant ainsi un environnement favorable où chaque membre de l’équipe a la possibilité d’avoir un impact significatif. Qu’il s’agisse de naviguer dans des processus douaniers complexes ou d’optimiser la logistique du transport, notre objectif est toujours de fournir un service exceptionnel à nos clients. Rejoignez PUREPROGRESS Indonésie et faites partie d’une équipe qui façonne l’avenir de la logistique en Indonésie et au-delà.

Emplois disponibles en Indonésie

Spécialiste du service à la clientèle parlant français

(VOUS DEVEZ PARLER COURAMMENT LE FRANÇAIS)

Qualifications minimales :

Licence (dans un domaine connexe).
Vous parlez couramment le français.
Vous parlez couramment l’anglais.
Maîtrise de l’allemand (souhaitée).
Minimum 1 an dans le service à la clientèle.
Au moins un an dans le domaine de la logistique.

Spécialiste du service à la clientèle parlant allemand

Spécialiste du service à la clientèle (DOIT PARLER ALLEMAND)

Qualifications minimales :

Licence (dans un domaine connexe).
Vous parlez couramment l’allemand.
Vous parlez couramment l’anglais.
Minimum 1 an dans le service à la clientèle.
Au moins un an dans le domaine de la logistique.

Spécialiste de la saisie de données parlant allemand

Spécialiste de la saisie de données pour la déclaration et le dédouanement (DOIT PARLER COURAMMENT L’ALLEMAND)

Qualifications minimales :

Licence (idéalement obtenue dans un pays germanophone).
Vous parlez couramment l’allemand.
Maîtrise de l’anglais (souhaitée).
Expérience préalable en tant que déclarant en douane, commis aux services de transit et de logistique, ou dans la saisie de données.
Au moins 1 an dans le domaine de la logistique

Responsable du développement et de la qualité

Responsable du développement et de la qualité

Qualifications minimales :

Diplôme de fin d’études secondaires ou études supérieures.
Vous parlez couramment l’anglais.
Minimum 1 an dans la création de contenu.
Au moins un an dans le domaine de la logistique.
Au moins un an dans la gestion de la qualité.
Au moins un an dans le domaine du développement de produits.

Dispatcher et gestionnaire de transport de langue allemande

Dispatcher et gestionnaire de transport (DOIT PARLER ALLEMAND)

Qualifications minimales :

Licence dans un domaine connexe.
Vous parlez couramment l’allemand.
Vous parlez couramment l’anglais (de préférence).
Au moins un an dans le domaine de la logistique.
Une expérience préalable en tant que dispatcheur et gestionnaire de transport est souhaitée.

Responsable des ventes de langue allemande

Responsable des ventes (DOIT PARLER ALLEMAND)

Qualifications minimales :

Licence en commerce/marketing (ou tout autre domaine connexe).
Vous parlez couramment l’allemand.
Vous parlez couramment l’anglais.
Minimum 1 an dans la création de contenu.
Au moins un an dans le domaine de la logistique.
Minimum 1 an en marketing.

Processus de recrutement

ÉTAPE 1 :

Remplissez votre demande en ligne.

Après avoir rempli le formulaire de candidature/envoyé un courriel/candidature à partir d’Indeed (toutes les options sont possibles), notre équipe de recrutement vérifiera votre candidature. Si vous êtes éligible, nous vous contacterons dans un délai d’une semaine par email/Indeed pour effectuer le test en ligne.

ÉTAPE 2 :

Faites le test en ligne.

Vous recevrez un courriel contenant un lien vers notre test en ligne (chaque profession a des tests différents et spécialisés, avec des tâches différentes). Faites le test du début à la fin par vous-même. Soyez honnête et responsable. Une fois le test terminé, vous recevrez immédiatement un score. N’oubliez pas que votre score ne reflète pas/ne garantit pas votre passage à l’étape suivante.

ÉTAPE 3 :

Interview.

Après avoir passé le test en ligne, vous serez invité à un entretien. Au cours de cette étape, nous apprenons à mieux vous connaître et à explorer vos compétences, votre expérience et votre adéquation au poste. Nous cherchons à comprendre vos points forts et vos aspirations professionnelles tout en répondant aux questions que vous vous posez sur le poste et la culture de notre entreprise. Si vous correspondez au profil recherché, nous vous enverrons un courriel pour lancer le processus d’intégration.

ÉTAPE 4 :

Vous êtes inscrit !

Nous vous félicitons ! Vous faites officiellement partie de l’équipe de PUREPROGRESS. Nous vous guiderons tout au long du processus d’intégration afin de vous aider à vous installer en douceur. Vous recevrez ensuite tout ce dont vous avez besoin pour démarrer, rencontrer vos nouveaux collègues et commencer à avoir un impact. Bienvenue à bord !

Notre bureau est situé à Jakarta, en Indonésie

Situé au cœur de la capitale, Jakarta, en Indonésie, à Chez PUREPROGRESS, nous donnons la priorité à un environnement de travail accueillant, confortable et sûr. Notre bureau est conçu pour être propre et avoir une ambiance chaleureuse, avec une adhésion stricte aux protocoles de sécurité COVID-19 pour protéger tous ceux qui travaillent ici. Nous croyons également qu’il est important de prendre soin de notre équipe, c’est pourquoi nous offrons gratuitement du café, du thé et de l’eau tous les jours pour que tout le monde reste frais et plein d’énergie.

Ce que disent nos employés

« Bonjour, je m’appelle Nelva et je travaille comme représentante du service clientèle chez PUREPROGRESS. Hybride – travailler depuis l’Asie du Sud-Est a été à la fois stimulant et gratifiant, surtout pour s’adapter à un nouveau domaine et à des fuseaux horaires différents. Le travail à distance me pousse à être indépendante, mais la communication régulière via Teams me permet de rester en contact avec mes collègues en Suisse.

Tous les deux mois, notre équipe d’Asie du Sud-Est se réunit en personne, ce qui permet de collaborer, de partager des idées et de renforcer l’esprit d’équipe. Cet équilibre entre la concentration à distance et l’interaction en personne m’aide à rester productive, motivée et engagée. Grâce aux conseils constants de nos mentors de PUREPROGRESS, je suis en mesure de faire mon travail sans problème. »

– Nelva Jevanya

Service clientèle

« Bonjour ! Je m’appelle Ifan et je suis répartiteur chez PUREPROGRESS GmbH, une entreprise de logistique de premier plan basée en Suisse. Mon travail consiste à coordonner les expéditions à travers les fuseaux horaires et les pays, un défi qui favorise la créativité et la prise de décision. Travailler à distance au sein de l’équipe INDONÉSIE a été une expérience enrichissante, soutenue par une communication régulière avec mes collègues en Suisse.

Chez PUREPROGRESS, j’ai appris à réfléchir rapidement, à assurer le bon déroulement des processus et à collaborer efficacement. L’équilibre entre la flexibilité du travail à distance et le travail d’équipe rend chaque journée passionnante, et c’est un honneur de faire partie d’une communauté mondiale qui fournit des services logistiques de premier ordre ».

– Andhitya Rezky Hanifan

Dispatcher et gestionnaire de transport

FAQ

PUREPROGRESS offre-t-il des options de travail à distance ou hybride ?

Sur notre site d’Indonésie, nous appliquons une méthode de travail hybride, avec un mois au bureau, au Pacific Century Place, à Jakarta, et un autre mois de travail à domicile.

Qui puis-je contacter si j'ai des questions concernant ma candidature ?

Si vous avez des questions concernant votre demande, n’hésitez pas à nous contacter. Vous pouvez contacter notre équipe par courrier électronique à l’adresse [email protected], et nous nous ferons un plaisir de vous aider.

Existe-t-il des exigences linguistiques pour travailler au bureau de Jakarta ?

Oui. Nous exigeons de nos employés qu’ils parlent couramment l’anglais. La plupart d’entre eux parlent également l’allemand (car la plupart de nos clients viennent d’Allemagne ou de Suisse). Nous vous recommandons de toujours vérifier les exigences linguistiques, en particulier pour le poste auquel vous souhaitez postuler.

Comment PUREPROGRESS soutient-elle la diversité et l'inclusion en Indonésie ?

Chez PUREPROGRESS Indonésie, notre culture d’entreprise est fondée sur l’ouverture, l’innovation, la diversité et la collaboration. Nous adoptons un état d’esprit moderne et avant-gardiste, encourageant les membres de l’équipe à partager librement leurs idées et à contribuer à l’amélioration continue. Nous apprécions la diversité et pensons que des perspectives différentes nous aident à grandir et à nous adapter à de nouveaux défis. Notre équipe est composée de personnes originaires de toute l’Indonésie, qui se réunissent pour travailler au bureau de Jakarta. Nous sommes toujours d’un grand soutien et nous privilégions un environnement de travail positif et inclusif où chacun se sent écouté et respecté. Que vous réfléchissiez avec vos collègues ou que vous travailliez de manière indépendante, vous trouverez une culture qui encourage la créativité et le développement professionnel.

Quelles compétences et qualifications PUREPROGRESS recherche-t-elle chez ses nouveaux collaborateurs à Jakarta ?

PUREPROGRESS recherche à Jakarta des candidats qui font preuve d’une grande capacité d’analyse, d’un grand souci du détail et d’une approche proactive de la résolution des problèmes. Une expérience pertinente dans le domaine de la logistique, du transport ou du dédouanement est très appréciée, de même qu’une solide compréhension de la réglementation indonésienne. Nous recherchons des personnes ayant l’esprit d’équipe, dotées d’excellentes aptitudes à la communication, d’une grande capacité d’adaptation et d’un engagement à fournir un service exceptionnel à nos clients.

PUREPROGRESS propose-t-elle des stages ou des postes de débutants en Indonésie ?

Pour l’instant, nous n’avons pas de postes de stagiaires.

Découvrez d'autres emplois