Pagina de carieră din Indonezia

Alăturați-vă echipei noastre în Indonezia

Despre noi: La PUREPROGRESS Indonesia, ne angajăm să stabilim noi standarde în logistică și vămuire. Ca parte a unei rețele globale, echipa noastră din Indonezia combină expertiza locală cu strategii inovatoare pentru a oferi soluții de transport și vamale fără întreruperi în întreaga regiune. Apreciem colaborarea, diversitatea și o etică de lucru puternică, creând un mediu de susținere în care fiecare membru al echipei are posibilitatea de a avea un impact semnificativ. Fie că navigăm prin procese vamale complexe sau optimizăm logistica de transport, ne concentrăm întotdeauna pe furnizarea de servicii excepționale pentru clienții noștri. Alăturați-vă PUREPROGRESS Indonesia și faceți parte dintr-o echipă care modelează viitorul logisticii în Indonezia și nu numai.

Locuri de muncă disponibile în Indonezia

Specialist în servicii pentru clienți vorbitori de limbă franceză

(TREBUIE SĂ VORBEASCĂ FLUENT FRANCEZA)

Calificări minime :

Diplomă de licență (din orice domeniu conex).
Fluent în limba franceză.
Fluent în limba engleză.
Fluent în limba germană (de preferat).
Minim 1 an în serviciul clienți.
Minim 1 an în domeniul logisticii.

Specialist în servicii pentru clienți vorbitori de limbă germană

Specialist în servicii pentru clienți (TREBUIE SĂ VORBEASCĂ GERMANĂ)

Calificări minime :

Diplomă de licență (din orice domeniu conex).
Fluent în limba germană.
Fluent în limba engleză.
Minim 1 an în serviciul clienți.
Minim 1 an în domeniul logisticii.

Specialist în introducerea datelor vorbitor de limbă germană

Specialist în introducerea datelor pentru declarare și vămuire (TREBUIE SĂ VORBEASCĂ GERMANĂ)

Calificări minime :

Diplomă de licență (obținută în mod ideal într-o țară germanofonă).
Fluent în limba germană.
Vorbesc fluent limba engleză (preferabil).
Experiență anterioară ca declarant vamal, funcționar în domeniul serviciilor de expediere a mărfurilor și logistică sau în domeniul introducerii datelor.
Minim 1 an în logistică

Manager de dezvoltare și calitate

Manager de dezvoltare și calitate

Calificări minime :

Diplomă de liceu sau studii superioare.
Fluent în limba engleză.
Minim 1 an în crearea de conținut.
Minim 1 an în domeniul logisticii.
Minim 1 an în managementul calității.
Minim 1 an în dezvoltarea produselor.

Dispecer și manager de transport vorbitor de germană

Dispecer și manager de transport (TREBUIE SĂ VORBEȘTI GERMANĂ)

Calificări minime :

Diplomă de licență într-un domeniu conex.
Fluent în limba germană.
Fluent în limba engleză (preferabil).
Minim 1 an în domeniul logisticii.
Experiența anterioară ca dispecer și manager de transport este preferată.

Manager de vânzări vorbitor de limbă germană

Director de vânzări (TREBUIE SĂ VORBEASCĂ GERMANĂ)

Calificări minime :

Diplomă de licență în Business/Marketing (sau în orice domeniu conex).
Fluent în limba germană.
Fluent în limba engleză.
Minim 1 an în crearea de conținut.
Minim 1 an în domeniul logisticii.
Minim 1 an în marketing.

Procesul de recrutare

PASUL 1 :

Completați cererea online.

După ce ați completat formularul de candidatură / ați trimis un e-mail / ați aplicat de pe Indeed (orice opțiune este posibilă), echipa noastră de recrutare vă va verifica candidatura. Dacă sunteți eligibil, vă vom contacta în termen de o săptămână prin e-mail/Indeed pentru a face testul online.

PASUL 2 :

Efectuați testul online.

Veți primi un e-mail cu un link pentru testul nostru online (fiecare ocupație are teste diferite și specializate, cu sarcini diferite). Efectuați testul de la început până la sfârșit pe cont propriu. Fiți onest și responsabil. După ce ați terminat testul, veți primi imediat un scor. Nu uitați, scorul dvs. nu reflectă/garantează pentru dvs. trecerea la pasul următor.

PASUL 3 :

Interviu.

După ce treceți testul online, veți fi invitat la un interviu. În această etapă, ajungem să vă cunoaștem mai bine și explorăm abilitățile, experiența și potrivirea dvs. pentru rol. Scopul nostru este să vă înțelegem punctele forte și aspirațiile de carieră, răspunzând în același timp oricăror întrebări pe care le aveți cu privire la post și la cultura companiei noastre. Dacă sunteți potrivit, veți primi un e-mail din partea noastră pentru a începe procesul de onboarding.

PASUL 4 :

Ai intrat!

Felicitări! Faceți oficial parte din echipa PUREPROGRESS. Vă vom ghida prin procesul de integrare pentru a vă ajuta să vă acomodați fără probleme. De aici, veți primi tot ce aveți nevoie pentru a începe, a vă cunoaște noii colegi și a începe să aveți un impact. Bine ați venit la bord!

Biroul nostru este situat în Jakarta, Indonezia

Situat în inima capitalei Jakarta, Indonezia, la PUREPROGRESS, acordăm prioritate unui mediu de lucru primitor, confortabil și sigur. Biroul nostru este conceput pentru a fi curat și are o ambianță confortabilă, cu respectarea strictă a protocoalelor de siguranță COVID-19 pentru a proteja pe toți cei care lucrează aici. De asemenea, credem în îngrijirea echipei noastre, motiv pentru care oferim cafea, ceai și apă gratuit în fiecare zi pentru a menține toată lumea odihnită și plină de energie.

Ce spun angajații noștri

„Bună, eu sunt Nelva, lucrez ca reprezentant al serviciului clienți la PUREPROGRESS. Hibrid – lucrul din Asia de Sud-Est a fost atât o provocare, cât și o recompensă, mai ales adaptarea la un domeniu nou și la fusuri orare diferite. Munca de la distanță mă împinge să fiu independentă, dar comunicarea regulată prin intermediul Teams mă menține conectată cu colegii din Elveția.

La fiecare câteva luni, echipa noastră din Asia de Sud-Est se reunește în persoană, oferind o șansă de a colabora, de a împărtăși idei și de a consolida spiritul de echipă. Acest echilibru între concentrarea la distanță și interacțiunea în persoană mă ajută să rămân productiv, motivat și implicat. Datorită îndrumării constante din partea mentorilor PUREPROGRESS, îmi pot face treaba fără nicio problemă.”

– Nelva Jevanya

Serviciul clienți

„Bună! Sunt Ifan, dispecer la PUREPROGRESS GmbH, o companie de logistică de top cu sediul în Elveția. Munca mea implică coordonarea expedierilor între zone orare și țări, o provocare care stimulează creativitatea și luarea de decizii ascuțite. Lucrul de la distanță ca parte a echipei INDONEZIA a fost o experiență plină de satisfacții, cu sprijinul puternic al comunicării regulate cu colegii din Elveția.

La PUREPROGRESS, am învățat să gândesc rapid, să asigur procese fără probleme și să colaborez eficient. Echilibrul dintre munca la distanță flexibilă și munca în echipă face ca fiecare zi să fie interesantă și este o onoare să fac parte dintr-o comunitate globală care oferă servicii logistice de top.”

– Andhitya Rezky Hanifan

Dispecer și manager de transport

Întrebări frecvente

Oferă PUREPROGRESS opțiuni de lucru la distanță sau hibrid?

La sediul nostru din Indonezia, aplicăm o metodă de lucru hibridă, cu o lună la birou, la Pacific Century Place, Jakarta, și o altă lună de lucru acasă.

Pe cine pot contacta dacă am întrebări cu privire la cererea mea?

Dacă aveți întrebări cu privire la cererea dumneavoastră, nu ezitați să ne contactați. Puteți contacta echipa noastră prin e-mail la [email protected] și vom fi bucuroși să vă ajutăm.

Există cerințe lingvistice pentru a lucra în biroul din Jakarta?

Da. Solicităm angajaților noștri să vorbească fluent limba engleză. Majoritatea angajaților noștri vorbesc și limba germană (deoarece majoritatea clienților noștri sunt din Germania/ Elveția). Vă recomandăm să verificați întotdeauna cerințele lingvistice, în special pentru postul pentru care doriți să aplicați.

Cum sprijină PUREPROGRESS diversitatea și incluziunea în Indonezia?

La PUREPROGRESS Indonesia, cultura companiei noastre este construită în jurul deschiderii, inovării, diversității și colaborării. Adoptăm o mentalitate modernă, orientată spre viitor, încurajând membrii echipei să împărtășească liber ideile și să contribuie la îmbunătățirea continuă. Apreciem diversitatea și credem că perspectivele diferite ne ajută să creștem și să ne adaptăm la noi provocări. Echipa noastră are oameni din toată Indonezia, care se reunesc pentru a lucra la biroul din Jakarta. Suntem întotdeauna solidari și prioritizăm un mediu de lucru pozitiv și incluziv, în care toată lumea se simte ascultată și respectată. Fie că faceți brainstorming cu colegii sau lucrați independent, veți găsi o cultură care promovează creativitatea și creșterea profesională.

Ce competențe și calificări caută PUREPROGRESS la noile angajări în Jakarta?

PUREPROGRESS caută candidați în Jakarta care demonstrează abilități analitice puternice, atenție la detalii și o abordare proactivă a rezolvării problemelor. Experiența relevantă în logistică, transport sau vămuire este foarte apreciată, precum și o înțelegere solidă a reglementărilor indoneziene. Căutăm persoane care lucrează în echipă, cu abilități excelente de comunicare, adaptabilitate și un angajament de a oferi servicii excepționale clienților.

Oferă PUREPROGRESS stagii de practică sau posturi de începător în Indonezia?

Deocamdată, nu avem niciun post de stagiar.

Explorați alte locuri de muncă